اسلام آباد، 2-جنوری-2026 (پی پی آئی): فیڈرل بورڈ آف ریونیو (ایف بی آر) کے چیئرمین راشد محمود لنگڑیال نے جمعہ کو اس بات پر زور دیا کہ مصنوعی ذہانت کے انضمام سمیت مکمل ڈیجیٹل تبدیلی، ادارے کے اصلاحاتی ایجنڈے کا مرکز ہے، جو کارکردگی اور شفافیت کو بڑھانے کے لیے قومی ٹیکس انتظامیہ کی بنیادی طور پر تشکیل نو کر رہی ہے۔
یہ بیان 53 ویں کامن ٹریننگ پروگرام (سی ٹی پی) کے 136 پروبیشنری افسران کے دورے کے دوران دیا گیا، جو اس وقت سول سروسز اکیڈمی (سی ایس اے) لاہور میں لازمی تربیت حاصل کر رہے ہیں۔ تربیت حاصل کرنے والے افسران نے، فیکلٹی ممبران بشمول ڈائریکٹر جنرل سی ایس اے جناب فرحان عزیز خواجہ کے ہمراہ، ملک کے ریونیو سسٹم پر تفصیلی بریفنگ کے لیے ایف بی آر ہیڈکوارٹرز کا دورہ کیا۔
آمد پر، دورہ کرنے والے سی ٹی پی شرکاء کا ایف بی آر حکام نے باضابطہ استقبال کیا اور تنظیم کے تبدیلی کے منصوبے پر ایک جامع پریزنٹیشن میں شرکت کی۔ ایف بی آر کی قیادت نے ادارے کے مینڈیٹ، تنظیمی ڈھانچے اور بنیادی افعال کی تفصیلات بتائیں، اور ریونیو اکٹھا کرنے کے فریم ورک پر روشنی ڈالی۔
سیشن میں ٹیکس بیس کو وسیع کرنے، تعمیل کو بہتر بنانے، اور پائیدار اقتصادی ترقی کو فروغ دینے کے لیے پاکستان کی حقیقی ریونیو صلاحیت کو بروئے کار لانے کے لیے جاری اقدامات پر تفصیلی بات چیت کی گئی۔ پروبیشنرز کو مخصوص اصلاحاتی اقدامات، جیسے کہ فیس لیس کسٹمز اسیسمنٹ سسٹم، بہتر ڈیجیٹائزیشن، اور جدید رسک اینڈ پرفارمنس مینجمنٹ سسٹمز سے بھی آگاہ کیا گیا۔
ویڈیو اینالیٹکس اور کارگو ٹریکنگ سسٹم کے نفاذ پر مزید تفصیلات شیئر کی گئیں، جو سب ایف بی آر کو ایک جدید، شفاف، اور سروس پر مبنی تنظیم میں تبدیل کرنے کی وسیع تر حکمت عملی کا حصہ ہیں۔
نوجوان افسران کے سوالات کا جواب دیتے ہوئے، چیئرمین لنگڑیال نے وضاحت کی کہ اینڈ ٹو اینڈ ڈیجیٹلائزیشن، ڈیٹا پر مبنی فیصلہ سازی، اور پراسیس آٹومیشن بورڈ کی حکمت عملی کا مرکز ہیں۔ انہوں نے اس بات پر روشنی ڈالی کہ یہ اقدامات احتساب اور میرٹ پر مبنی کیریئر کی ترقی کو فروغ دینے کے لیے بنائے گئے ہیں، جو ادارے کی کارکردگی کو قومی مقاصد سے ہم آہنگ کرتے ہیں۔
ملاقات کے اختتام پر، ڈائریکٹر جنرل سول سروسز اکیڈمی، جناب فرحان عزیز خواجہ نے فراہم کردہ قیمتی معلومات پر اپنی تعریف کا اظہار کیا۔ انہوں نے کہا کہ ایف بی آر کی مقامی ساختی اصلاحات اب ٹھوس نتائج دے رہی ہیں، انہیں “شفافیت اور کارکردگی کی جانب بے مثال اقدامات” قرار دیا۔ انہوں نے پیچیدہ چیلنجوں سے نمٹنے کے لیے ضروری حمایت پیدا کرنے پر ایف بی آر کی قیادت کو بھی سراہا۔
بریفنگ کے بعد، تربیت حاصل کرنے والے افسران نے آپریشنل ورک فلوز کا براہ راست تجربہ حاصل کرنے کے لیے ایف بی آر کے مختلف ونگز کا دورہ کیا، اور حکام کے ساتھ انٹرایکٹو بات چیت کی۔ دورے کا اختتام یادگاری شیلڈز کے باضابطہ تبادلے پر ہوا۔